Erste Netzwerkveranstaltung im Saarpfalz-Kreis

„Dem Fachkräftemangel erfolgreich entgegenwirken – aber wie?“

Die Kreisverwaltung, das Universitätsklinikum des Saarlandes und die BARMER Krankenkasse laden alle Personalverantwortlichen, Firmeninhaberinnen und Firmeninhaber sowie Gewerbetreibende zum ersten Netzwerktreffen im Saarpfalz-Kreis rund um die Themen „Recruiting internationaler Auszubildender und Fachkräfte“ sowie „Erfolgreiches Onboarding & Integration“ ein. Die Auftaktveranstaltung widmet sich der Fragestellung „Dem Fachkräftemangel entgegenwirken – aber wie?“. 

Die Veranstaltung findet am Mittwoch, dem 25. März, ab 17.30 Uhr im großen Sitzungsaal des Homburger Forums, Am Forum 1, statt. 

In vielen Branchen werden die Fachkräfte immer knapper. Dieser bedenkliche Trend am Arbeitsmarkt wird sich weiter fortsetzen, insbesondere in den ländlichen Regionen. Damit gewinnt die Gewinnung von internationalen Talenten zunehmend an Bedeutung. 

Eine kulturell vielfältige Belegschaft bietet heute mehr Chancen denn je: Neue Perspektiven, kreative Lösungswege, innovative Ideen und der Zugang zu neuen Märkten entstehen dort, wo Menschen unterschiedlicher Herkunft erfolgreich zusammenarbeiten. Mit einer gelebten Willkommenskultur und gezielten Integrationsbausteinen können Unternehmen diese Potenziale optimal nutzen.

Im Rahmen des Netzwerktreffens sollen Erfahrungen geteilt und neue Verbindungen zwischen Unternehmen geschaffen werden. Weiter geht es darum, wertvolle Impulse für die tägliche Arbeit mitzunehmen und das eigene Netzwerk nachhaltig zu erweitern. 

Programm

Zur Eröffnung spricht Landrat Frank John. Danach referieren Olaf Marquardt und Florian Dessbesell von der BARMER international Unit über das Onboarding von internationalen Beschäftigten und über die Vorteile eines interkulturellen Gesundheitsmanagements am Arbeitsplatz. Anschließend hält Christian Müller, Leiter Personaldezernat, Universitätsklinikum des Saarlandes, einen Impulsvortrag zu den neuen Chancen der Fachkräftegewinnung. 

Pham Thi Tanh Tam, stellvertretende Direktorin der Vilaco Group & Talent Bridge aus Vietnam, wird einen Dialog zu erfolgreichem und partnerschaftlichem Recruiting anregen. Als Best-practice-Beispiel dient das Logistikunternehmen DACHSER. Isabell Karb und Tim Wahlster, Consultant HR & HR-Manager von der DACHSER SE, Überherrn, sind zu Gast und geben Einblicke in die Thematik. Mit „Neuen Wegen zur Integration von internationalen Beschäftigten“ beschließt Meike Lorré von Coaching & Consulting for Internationals in Germany aus Saarbrücken das Programm. 

Im Anschluss sind Austausch und Netzwerken bei einem Umtrunk ausdrücklich erwünscht. Die Teilnahme ist kostenfrei. Alle Interessierten sind willkommen. 

Es wird um Anmeldung bis zum 23. März gebeten: per E-Mail an 
joerg.peter@barmer.de oder unter Tel. (0160) 904 562 82. © Saarpfalz-Kreis